소득세 원천 징수 계산 방법

회사에서 근로자를 고용 한 순간부터 후자는 소득세 (IRPF)에 대해 원천 징수와 관련된 금액을 급여에서 공제해야합니다.

직원이 소득세 신고서 를 제출해야하는 경우 할인 된 금액은 회사가 진입하여 근로자 측에서 재무부에 진입하고 신고서에 입력하거나 지불 할 금액을 변경할 수 있기 때문에 고려됩니다 연례의

소득세 원천 징수 계산 방법 을 알려드립니다.

IRPF 원천 징수액은 모든 사람에게 동일합니까?

회사가 근로자를 소득세 로 유지하는 금액은 고정되어 있지 않으므로 근로자의 상황에 따라 다릅니다. IRPF 보류를 계산하는 방법 을 알아 보려면 다음을 고려해야합니다.

  • 총 급여
  • 계약 유형
  • 개인 사정 :
    • 연령
    • 담당 어린이
    • 담당 학부모
    • 근로자 또는 그의 피부양자의 장애 또는 장애
    • 결혼 상태 : 혼인, 결혼, 이혼 등.
    • 수령 할 보상 연금
    • 자녀에게 위자료 지불
    • 전 배우자에게 연금 지급
    • 상주 습득

IRPF 보존을 계산하는 방법

급여에서 IRPF 원천 징수 를 적용하려면 백분율을 근로자의 총 연간 총소득에 곱해야합니다. 이 비율은 법률에 정의되어 있으며 각각의 급여에 따라 다르며 연간 급여는 24 %에서 연간 총액은 17, 707 유로이며 € 300, 000 이상의 급여는 최대 45 %입니다.

따라서 근로자 (부양 자녀가 없거나 법으로 규정 된 기타 개인 사정이없는 근로자)가 연간 17, 000 유로를 부과하는 경우 연간 IRPF 원천 징수액이 4, 080 유로가 될 것을 알기 위해서는이 금액에 0.24를 곱해야합니다. 그러나 부양 자녀가 있거나 결혼했거나 집을 구입 한 경우와 같이 법률에 포함 된 개인적인 상황이 적용되는 경우이 비율이 변경됩니다.

최종 금액은 소득 계산서 작성 시 근로자가 총액을 지불하지 못하도록 각 급여 명세서 에서 비례 배분됩니다.

IRPF 보존 비율을 설정하는 지표 표 :

연봉 (€)

보존

0 - 17.707

24 %

17.707 - 33.007

28 %

33.007 - 53.407

37 %

53.407 - 120, 000

43 %

120, 000 - 175, 000

44 %

175, 000 ~ 300, 000

45 %

300, 000 명 이상

45 %

이 비율을 변경하는 각 근로자의 개인적인 상황에서 무수한 상황을 제공 할 수 있으므로 보존을 위해 최종 금액을 계산하려면 세법 전문 변호사와상의하여 모든 특정 데이터를 제공하는 것이 좋습니다.

고용 계약 전반에 걸쳐 개인의 사정이 바뀌면 근로자는 가능한 한 빨리 회사에 통보해야합니다. 그러면 근로자에게 이익이 될 수 있으므로 더 낮은 비율의 고용을 적용 할 수 있습니다. 이러한 상황의 수정은 회사에 모델 145를 제시함으로써 이루어져야하며, 회사는 유지할 새 금액을 다시 계산해야 할 책임이 있습니다.

소득세 원천 징수가 소득세 환급에 미치는 영향

근로자의 급여에서 IRPF가 내린 원천 징수에 따르면 여러 가지 방법으로 손익 계산서 에 영향을 미칠 수 있습니다.

  • 근로자에 대한 공제 금액이 많은 경우, 과다 청구 금액이 손익 계산서에 반환 될 수 있습니다.
  • 원천 징수액이 낮을 경우 근로자는 소득세 환급을 할 때 그 차액을 지불해야 할 것입니다.
  • 근로자는 연봉 총액이 € 22, 000 또는 € 11, 200 미만인 경우 소득 신고서를 작성할 필요가 없습니다.

IRPF의 현물 급여 및 소득

소득세 신고서를 작성할 때 "징역"섹션 에서 현금으로 받은 돈, 즉 현물 로받은 보수, 즉 노동자가 사용하는 재화, 권리 또는 서비스를 모두 기록해야합니다 또는 개인 소득세 법 (Personal Income Tax)에 나와있는 것과 동일한 정의에 따라 시장 가격보다 무료 또는 저렴한 가격으로 소비 할 수 있습니다.

이러한 종류의 보상에는 급여에서받는 금전 지급에 대한 재무부의 관행, 즉 우리가 월급에 대해 세무 국에 지불하는 일종의 선급금 인 원천 징수와 유사한 종류의 소득이 포함됩니다. 우리는 이겼으며 수입 명세서를 작성할 때 세금 기반에서 공제됩니다.

그러나 현물 소득의 경우에는이를 수행 할 수 없으므로 고용인이 종업원에게 제공되는 보상에 대해 사용자가 재무부에 지불해야하는 수입을 고려하여 소득을 항상 포함시킵니다. . 고용주가 근로자의 급여에서이 소득에 영향을 미치는지 여부는 각 회사에 존재하는 계약에 따라 다릅니다.

예치금이 입금 되면 근로자의 급여 명세서에 수령 할 총 금액을 할인하여 표시합니다. 그것이 전달되지 않으면, 종류의 보상의 가치로 나타나는 금액은 개체 자체의 가치와 근로자가 수령 할 총체에 추가되는 보증금으로 구성됩니다.